La Consiliul Judeţean Timiş, s-a ajuns la acumularea de tensiuni în rândul salariaților, insatisfacție și frustrare, demotivare financiară, afectând performanța și calitatea serviciului public, conducând deseori la plecarea salariaților din sistem…
Consiliul Judeţean Timiş se va întruni în şedinţă extraordinară…
… în data de 8 februarie 2024, având pe ordinea de zi Proiectul de hotărâre nr. 29/02.02.2024 privind aprobarea bugetului local al județului Timiș pe anul 2024, Proiectul de hotărâre nr. 30/02.02.2024 privind aprobarea bugetului Fondului de Întreținere, Înlocuire și Dezvoltare pentru proiectele de dezvoltare a infrastructurii serviciilor publice care beneficiază de asistență financiară nerambursabilă din partea Uniunii Europene, pe anul 2024.
Și, nu în ultimul rând, Proiectul de hotărâre nr. 31/02.02.2024 privind stabilirea salariilor de bază pentru funcțiile din cadrul familiei ocupaționale „Administrație” ale angajaților Consiliului Județean Timiș.
Ce salarii de bază vor avea angajații Consiliului Județean Timiș?
Conform raportului de specialitate, în urma consultărilor cu Sindicatul Liber al Angajaților Consiliului Județean Timiș, s-a stabilit o majorare a salariilor de bază pentru angajații Consiliului Județean Timiș cu un procent de 6% aplicat asupra salariilor de bază stabilite prin Hotărârea Consiliului Județean Timiș nr. 387/2022, modificată prin Hotărârea Consiliului Județean Timiș nr. 107/2023, cu excepția funcției de Secretar general al județului Timiș, care va fi majorat cu un procent de 5%, începând cu plata drepturilor salariale aferente lunii februarie 2024.
Salariile de bază se modifică astfel încât nivelul de salarizare propus pentru fiecare din angajații Consiliului Județean Timiș să nu depășească nivelul indemnizaţiei lunare a vicepreședinților Consiliului Judeţean Timiş, salariile de bază cele mai mari fiind corespunzătoare funcţiei publice de Secretar general al județului Timiș și funcției publice de Arhitect șef.
Personalul care exercită activitatea de control financiar preventiv va beneficia prin Dispoziție a Președintelui Consiliului Județean Timiș, de o majorare a salariului de bază cu 10%.
Cejetiștii se plâng de scăderea drastică a puterii de cumpărare
S-a ținut cont de adresa Sindicatului Liber al Angajaților Consiliului Județean Timiș înregistrată cu nr. 1/31.01.2024 prin care s-a comunicat faptul că a fost stabilită majorarea salariilor de bază pentru angajații Consiliului Județean Timiș cu un procent de 6%, de factorii de ordin economic, respectiv creșterea exagerată a inflației și scăderea drastică a puterii de cumpărare, de creșterea prețurilor la produsele de bază din coșul zilnic și la serviciile de utilități, dar și de faptul că au avut loc anual creșteri ale salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată, iar acestea nu au fost luate în calcul la stabilirea salariilor de bază pentru angajații Consiliului Județean Timiș.
Așa că, în raportul de specialitate, se subliniază acumularea de tensiuni în rândul salariaților, insatisfacție și frustrare, demotivare financiară, afectând performanța și calitatea serviciului public, conducând deseori la plecarea salariaților din sistem…